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       1月24日上午，公司召開專家人才與科技工作者交流座談會。會議現(xiàn)場氣氛熱烈，公司13名專家人才和科技人員代表圍繞公司高質量發(fā)展、科技創(chuàng)新研發(fā)和如何發(fā)揮科技人員作用等方面踴躍發(fā)言、建言獻策，展現(xiàn)出對公司的深厚感情和心系公司發(fā)展的熱切期盼。

       公司黨委書記、董事長魏立營講話，并送上新春祝福。黨委副書記、工會主席張士勇主持。副總經理邱煒出席。

       魏立營指出，公司黨委始終高度關注科技工作人員工作和生活，召開座談會的主要目的就是聽取科技工作人員的意見建議，持續(xù)增強企業(yè)凝聚力。他提出，企業(yè)發(fā)展離不開科技工作者，科技創(chuàng)新工作是漢沽鹽場體制機制改革和資源稟賦盤活的催化劑，現(xiàn)在是科技創(chuàng)新工作的歷史機遇期，他叮囑與會人員，一要堅持終身學習理念，樹立遠大目標，緊跟時代步伐推進科技創(chuàng)新工作；二要堅持科學精神，作為科技工作者要始終保持實事求是的工作態(tài)度，圍繞提升發(fā)展成效落實各項工作；三要堅持為公司高質量發(fā)展作貢獻，堅持從市場中來到市場中去，勇于爭先、敢于爭先，研發(fā)出行業(yè)領先的原創(chuàng)型產品，實現(xiàn)企業(yè)從跟跑者到領跑者蛻變。

       魏立營強調，科技工作者在日常工作中，一要處理好日常工作和科技創(chuàng)新工作二者之間的關系；二要秉承謙虛的態(tài)度推進外部對標對表工作，加快人員成長和產業(yè)發(fā)展進程；三要進一步轉變工作作風，推進外部合作工作取得實質性進展；四要善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，增強緊迫感，著力解決實際問題；五要堅持深入一線，充分調查研究，提升工作的質量水平；六要強化協(xié)作精神，眾志成城、攻堅克難，為企業(yè)高質量發(fā)展貢獻力量。

       此次座談會，增強了公司與專家人才、科技人員的聯(lián)系，切實讓大家感受到組織關懷與溫暖，進一步提升了公司專家人才和科技人員干事創(chuàng)業(yè)的熱情，堅定了大家開創(chuàng)事業(yè)新局面的信心。

       公司黨委組織部、人力資源部、科技創(chuàng)新部相關負責同志參加會議。